ADV TOP
ADV LEFT

práce při RD - nové omezení v roce 2009?

Moderátor: Katest

Nástěnka
Editace práv pro nástěnku
Napište uživatelské jména, které mají mít právo upravovat tuto nástěnku (vždy jeden uživatel na řádek).
U uživatelského jména není rozlišována velikost znaků.
Administrátoři a moderátoři mají právo pro úpravy vždy.
Tato diskuse je zapadlá, již do ní nikdo nepřispívá. V případě potřeby však lze diskusi oživit zasláním nového příspěvku. Tuto funkci používejte prosíme s rozmyslem, váš problém zde již pravděpodobně byl podrobně prodiskutován.
Příspěvekod Evusa » čtvrtek 22. leden 2009, 10:21
Holky, jen pro upřesnění. Ten limit 150 hodin platí pro všechny DPP za 1 kalendářní rok.
Uživatelský avatar
Evusa
Diskutérka
Diskutérka
 
2404 příspěvků
02. srpen 2007
Praha-západ
Příspěvekod Petulda » čtvrtek 22. leden 2009, 10:36
Evusa píše:Holky, jen pro upřesnění. Ten limit 150 hodin platí pro všechny DPP za 1 kalendářní rok.

Ale pro všechny DPP u jednoho zaměstnavatele, ne. Aspoň to tak teda vždycky bylo.
Uživatelský avatar
Petulda
Howgh
Howgh
 
5159 příspěvků
21. září 2006
severní Čechy
Příspěvekod Petulda » čtvrtek 22. leden 2009, 10:40
Co říká výkladový slovník k zákoníku práce o DPP:

jedná se o druh pracovně-právního vztahu, který je jednodušší z hlediska administrace, ale zaměstnanci přináší méně ochrany než pracovní poměr založený pracovní smlouvou, na základě dohody o provedení práce je možné konat maximálně 150 hod. u jednoho zaměstnavatele v rámci roku (a to i v součtu z více dohod o provedení práce), dohoda o provedení práce nemusí být sjednána písemně, největší výhoda tkví v tom, že se z dohody o provedení práce neodvádí pojistné, pouze se platí daň, u dohody není zaměstnavatel povinen rozvrhnout pracovní dobu, odměna z dohody nesmí být nižší než miminální mzda
Uživatelský avatar
Petulda
Howgh
Howgh
 
5159 příspěvků
21. září 2006
severní Čechy
Příspěvekod Xaxkx » čtvrtek 22. leden 2009, 11:23
Ano, kalendářní rok, ale jak píšu, brigáda dobrý, ale mít to jako příjem bez pojištění.... to bych nepokoušela.... pokud má člověk šanci takto dělat, je to lepší na živnosťák.
Xaxkx
Howgh
Howgh
 
6247 příspěvků
22. září 2006
vytoužený domeček v domečkové čtvrti u koupaliště v Nerátkách, 15 min.od oblíbených Letňan
Příspěvekod Evusa » čtvrtek 22. leden 2009, 11:37
Aha :) Tak to je celkem pozitivní zpráva :)
Uživatelský avatar
Evusa
Diskutérka
Diskutérka
 
2404 příspěvků
02. srpen 2007
Praha-západ
Příspěvekod Petraj » čtvrtek 22. leden 2009, 15:02
Xaxkx píše:já bych v tom viděla jiný problém: toto se nezapočítává do pojistných dob (důchod, příp.invalidní, nemocenská), raději bych volila DPČ či spíše ŽL, pokud nemá manžel klasické zaměstnání.


Teď nevím, jestli to bylo na mě, ale jestli jo, tak bych měla vysvětlit, že manžel je normálně zaměstnaný, ale díky finanční krizi už je přes měsíc doma a vypadá to, že ještě pár týdnů bude. Pak ho pravděpodobně propustí. :( Tak než by seděl doma, tak si aspoň takhle přivydělává. Zrovna zítra nastupuje na novou brigádu, je to sice jenom na dva dny, ale přes tisícovku z toho bude. Stojí to teď všechno za prd. :-?
Uživatelský avatar
Petraj
Diskutérka
Diskutérka
 
2275 příspěvků
21. září 2006
Česká Lípa
Příspěvekod Xaxkx » čtvrtek 22. leden 2009, 22:24
Petraj - bylo to obecně, nějak jsem spíš reagovala na to, kdyby chtěl někdo takto "dělat", jelikož vím, že jsou i tací a právě nedomýšlejí důsledky neplacení pojistného. Když by to bylo konkrétně, uvedu nick, komu to patří ;)

S tím propouštěním je to bída, to je mi líto. Bohužel se to projevuje naprosto všude i tam , kde to není opodstatněné :-? , tím nemyslím Váš případ , ale často to slyším i vidím sama, co se děje :roll:
Xaxkx
Howgh
Howgh
 
6247 příspěvků
22. září 2006
vytoužený domeček v domečkové čtvrti u koupaliště v Nerátkách, 15 min.od oblíbených Letňan

Kdo je online

Uživatelé procházející toto fórum: Žádní registrovaní uživatelé a 1 návštěvník

Poslední diskuze
    Poslední příspěvky
      Poslední komentáře
        © 2009 - 2013 Baby-Cafe.cz, všechna práva vyhrazena.

        Partnerské odkazy